筑牢安全基础 夯实安全底线

众所周知，筑牢空防安全是安全安全民航总体安全的重要环节，民航安全检查是基础保障空防安全的关键所在。在当前严峻的夯实反恐形势压力下，首都机场安保公司在参与建设世界一流机场集团的底线新征程中，将“三基”建设在一线的筑牢学习及运用，与夯实安全工作基础，安全安全守住安全底线紧密结合。基础我们常说：安全责任重于泰山。夯实作为民航战线的底线安检工作者，我们深知工作的筑牢好坏不仅关系到国家的荣誉、社会的安全安全稳定，还关系到千千万万旅客的基础生命和财产安全。

“基层、夯实基础、底线基本功”是保证空防安全关口牢固的重要因素，三者互为支撑并相互作用。作为一线管理人员，我们必须发挥主观能动性，主动将上级工作要求转化为一线战斗力的具体实施依据，为一线队伍明确重心，指明方向。

以理性决策，固化安全基础。在安全工作中，贯彻落实“三基”建设，就要坚决做到理性决策，确保关键岗位员工、基础设施设备等方面的保障能力符合空防安全需求，坚决杜绝超出空防安全裕度运行。理性决策的基础就是全员都能够认识到空防安全形势的紧迫，同时自觉执行安全标准，只有自发于心产生对安全生产的迫切需要，才能将确保持续安全不落为一句空话。首都机场安保公司持续开展的“三个反对”教育活动，就是从根本上解决和改善安全一线岗位上潜在的安全风险，以提升员工工作的主动性及高效性。

以制度落实，提升安全裕度。落实规章制度，有效管控和提升安全质量工作，就是要确保各环节安保工作符合规章要求，最大程度的避免人为差错。首都机场安保公司已经初步建立了SEMS管理体系，“全覆盖”监管和监测到每一个员工的工作质量与工作状态。我们可以通过这种系统化、数据化、科技化的管理手段，实现对现场勤务管理、违禁品统计等情况的有效监测，让全员在这张“巨网”面前，既是被监察对象，也是最直接的受益人，大大提高了勤务管控的效率，也让管理人员结合实际提出创新举措、大开脑洞提供了可能。同时，SEMS系统能够实现以数据为依据、以员工表现为参照，辅助安检勤务实现精准化管控，并形成了属于每一名员工个人的业务水平成长“路线图”，员工的技能优势与短板一目了然，如何调整的针对性更强，实现了员工职业技能水平的全程跟踪与可追溯。

以安全思路，明确责任意识。长期以来，安保公司明确了“短期安全靠管控，长期安全靠文化”的工作思路，我们要求全体员工依规依标执行岗位操作，严格落实各项规章制度，进一步加强现场勤务管控，实现与旅客、航空公司、机场多方共赢。事实上，这里的“长期”与“短期”只是相对而言的，长期安全是目标，需要一天天积累、一日日落实，没有眼前的风平浪静，无法冀望深厚的安全积淀；短期安全是目的，没有长远目标的设定，短期的安全就没有盼头，所有的管理手段也只能局限于眼前，不可能具有通盘考虑的大格局与大视野。事实上，安全工作不能只靠“某一人”，而应强调“每一人”。我们要以员工个体为单位，脚踏实地地加强现场依规依标操作水平，丰富现场质量监控手段，夯实安全基础。 安全工作关键在基层、重点在基础、源自基本功，只有大家共同行动起来，在思想上取得共识、在行动上保持一致才能使安全态势始终得以持久保持，国门安检的品牌才能树得起、立得住、扛得久、叫得响。

（首都机场安保公司：刘飞）