完善体系 提升能力 加快推进厦门空管“四强”建设——厦门空管站召开2020年工作会议暨职工代表大会

2020年1月19日，厦门空管站召开2020年度工作会议暨职工代表大会。完善会议由党委书记张宝运主持，体系提升推进站领导、加快建设暨职二级机构领导以及未值班的厦门厦门全体职工参加了会议。会议传达学习了民航局空管局、空管空管开年华东空管局工作会议精神，站召总结回顾了2019年主要工作成绩，工作工代全面分析了当前空管形势，四强明确提出了2020年总体要求和工作任务，完善表彰了各类成绩显著、体系提升推进贡献突出的加快建设暨职先进集体和个人。    施和平站长作了题为《完善体系，厦门厦门提升能力，空管空管开年加快推进厦门空管“四强”建设》的站召工作报告，报告中指出，2019年厦门空管站在民航上级正确领导下，克服航班运行高密度、空域环境高复杂、运行保障资源不充分等困难，凝心聚力，努力工作，杜绝了空管人为差错，安全态势平稳向好，运行效能持续提升，科技兴安成果丰硕，人力资源管理得到优化，管理机制更加完善，干部职工获得感增强，从严治党全面推进，圆满完成了各项年度工作任务。全站共保障航班起降96.29万架次，同比增长5.10%，技术保障设备运行正常率100%、完好率99.99%，没有发生机场天气预报漏发、观测错情和航行通告严重差错。航班放行正常率为79.17%。圆满完成了春运、两会、国庆70周年、上海进博会，以及航管楼辅楼业务整体搬迁、区域第三扇区开放等重大空管保障任务。“科技兴安”取得丰硕成果，站ATS系统研发团队，高质量完成ATS系统在大兴空管中心的推广应用，并得到华北空管局高度评价和用户高度肯定。华东空管局在2019年将我站ATS系统作为全局数字化管理发展战略，首个在全局推广应用。会议指出，在民航局空管局和华东空管局的工作报告中，明确提出推进空管系统治理体系和治理能力现代化是推进“四强空管”建设的必然要求。我们要认真贯彻落实《推进空管系统治理体系和治理能力现代化的指导意见》，积极推进空管系统治理体系建设和治理能力现代化，按照华东空管局提出的“五个坚持”，协调推进各类体系建设，为厦门空管高质量发展提供有力的制度保障。为实现2020年厦门空管工作目标，会议部署了今年重点工作：一是继续筑牢安全基础，保持“始终敬畏、始终清醒、始终高标准和永不自满”的工作状态，加强安全风险管控;二是要进一步提升运行综合保障能力, 继续加强军民航协调，推进空域精细化管理工作，开展扇区增设,深化数据驱动的业务和管理流程再造；三是继续深化人力资源管理，加强队伍建设，强化绩效引领作用，进一步优化KPI指标，扩大绩效考核结果应用范围；四是持续提高综合管理能力，巩固作风建设，加强新机场建设管理，继续拓宽内控工作深度和广度，推动下属公司转型发展；五是持续推进全面从严治党，强化班子建设和组织建设，促进党建统领作用，加大从严治党示范点创建力度，进一步加强党风廉政建设和思想文化工作，做好群团工作。    赵建松副站长所作安全工作报告《提高站位，强化担当，凝心聚力共保空管安全运行》，总结了我站19年安全工作成果，分析了当今安全形势，并对20年安全工作进行详细部署和安排。最后，党委书记张宝运作会议总结，要求全站干部职工认真贯彻落实年度工作会议精神，统一思想，振奋精神，凝心聚力，完成好2020年度各项工作。同时，春节即将到来，春运航班量大幅增长，全体干部职工要从讲政治、讲稳定、讲大局的高度，做好春运空管保障工作，确保春运空管保障安全、顺畅。              厦门空管站  文/图  丁菡/ 陈为湘